Rate this item
  • 5.00 / 5 5
(3 votes)

Тимбилдинг - це те, що дає заряд позитиву і згуртовує робочий колектив на тижні і навіть місяці. Завдяки правильно організованому тімбілдінгу, ви зможете закрити потреби вашої компанії, підвищити продуктивність співробітників і створити атмосферу, в якій всім хочеться втілювати в реальність самі божевільні ідеї.

Что такое «правильный типмбилдинг»? Это:

  • Правильный подбор ведущего для тимбилдинга
  • Удачный выбор формата для проведения игр на командообразование
  • Хорошая локация, которая помогает реализовать идею для корпоратива
  • Профессионально составленная программа тимбилдинга, позволяющая решить вопросы именно вашей фирмы

У ВАС Є ПИТАННЯ ?! ХОЧЕТЕ, ми вам передзвонимо?

Заповніть форму зворотного зв'язку і наші оператори обов'язково з Вами зв'яжуться протягом 10-15 хвилин!

Что важно понимать, чтобы ваш тимбилдинг для компании прошел удачно?

Существует очень много факторов, которые влияют на качество мероприятия, среди которых средний возраст ваших сотрудников, специализация фирмы, а также бюджет, которые вы готовы выделить для проведения корпоративного ивента.

На что еще важно обратить внимание, если вы решите заказать организацию тимбилдинга в Харькове, так это на размер вашей компании. Для фирмы размером в 200, 100 и 20 человек необходимы разные концепции и важно акцентировать внимание на разных аспектах.

У ВАС Є ПИТАННЯ ?! ХОЧЕТЕ, ми вам передзвонимо?

Заповніть форму зворотного зв'язку і наші оператори обов'язково з Вами зв'яжуться протягом 10-15 хвилин!

  • Компания 200 человек и более, проводя корпоратив, ставит перед собой первоочередную задачу – всех познакомить: сотрудников разных отделов и департаментов, представителей разных филиалов. Для таких фирм подойдет проведение активного тимбилдинга на природе в формате ролевых игр или спортивных соревнований.
  • В средних компаниях (от 50 до 100 человек) – важно укреплять уже существующие связи и налаживать взаимопонимание. Для этого подойдут игры на сплочение, в которых предполагается, что участники уже знакомы между собой и им совместно нужно решать какие-либо игровые задачи.
  • Для небольших организаций важно выявление проблемных зон и преодоление конфликтов внутри команды. Поэтому, лучше подобрать тимбилдинг, в рамках которого большинство сотрудников будут работать над выполнением одной общей цели с распределением ролей и задач, схожих с теми, с которыми они сталкиваются в рабочей сфере

Наше ивент-агентство знает, как правильно подобрать формат тимбилдинга для каждой организации. У Просто Ивент Эженс, как всегда, много идей и вдохновения, чтобы сделать ваш тимбилдинг идеальным. Наше преимущество – наш опыт, ведь у нас уже есть множество кейсов, о которых мы расскажем вам в подробностях. С нетерпением ждем встречи!

У ВАС Є ПИТАННЯ ?! ХОЧЕТЕ, ми вам передзвонимо?

Заповніть форму зворотного зв'язку і наші оператори обов'язково з Вами зв'яжуться протягом 10-15 хвилин!

Previous Post Історичні Рольові ігри як Варіант тімбілдінгу
Next Post Найпоширеніші помилки, які знижують ефективність тімбілдінга

Залишити відповідь